Qué te descuentan de la nómina
- Seguridad Social: el 4,7 % por contingencias comunes, el 1,55 % por desempleo (1,6 % si eres temporal), el 0,1 % de formación y el 0,15 % del Mecanismo de Equidad Intergeneracional. En total, un 6,5 %, hasta la base máxima de 5.101,20 € al mes.
- IRPF: un porcentaje que calcula la empresa según tu sueldo, tu familia y tu contrato. No es un impuesto aparte: es un adelanto de lo que pagarás en la declaración de la renta.
Si cobras menos de 15.876 € al año (soltero y sin hijos), la empresa no te retiene IRPF.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto es el sueldo mínimo en 2026?
1.221 € brutos al mes en 14 pagas, 17.094 € al año (Real Decreto 126/2026, de 18 de febrero).
¿Es mejor cobrar en 12 o en 14 pagas?
Al año cobras lo mismo. En 14 pagas cada mes es algo menos, pero en junio y diciembre cobras una paga extra. Es solo una forma de repartirlo.
¿Por qué mi nómina tiene otra retención?
La empresa puede usar datos distintos (hijos, situación familiar) o regularizar a lo largo del año. Puedes pedir que te suban la retención para que no te salga a pagar en la renta.